Вовлеченность в бизнесе
#moc
Как человек, стремящийся достичь поставленных целей, я следую принципу генти генбуцу (работа в гемба) - полная и всесторонняя вовлеченность в бизнес-процессы. Работа на месте создания ценности. Я всесторонне изучаю ситуацию, окружающую обстановку, протекание процесса, действия его исполнителей.
Вовлеченность - это ценность в бизнесе, актив, и действия должны быть направлены на прирост этой ценности. Ценность конвертируется в эффективность усилий, когда ты знаешь досконально свой бизнес, все показатели, [[ Досконально знай свою аудиторию|свою аудиторию ]]
Как повысить свою вовлеченность в бизнес
- Свяжи ценности и цели бизнеса со своими личными
- Используй принцип генчи гембуцу, находись в месте создания ценности
- Знай все показатели и бизнес-процессы бизнеса
- Бери ответственность и будь проактивным
Твоя собственная вовлеченность прямо влияет на вовлеченность сотрудников У не вовлеченного лидера не может быть вовлеченной команды.
Вовлеченность как поведение должна исходить из твоих ценностей. Также вовлеченность должна приносить удовольствие, чтобы ее поддержание не стоило никаких усилий.
Вовлечённость в бизнес - по сути, это концентрация внимания на бизнес-задачах, получая при этом удовольствие, положительный обратный отклик.
Вовлеченность требует трех обязательных условий:
- [[ Четкое понимание и принятие своей роли ]]
- Понимание своих ценностей и готовность им следовать
- [[ Наличие четких личных целей ]]
Заметки
Материалы:
- https://axes.ru/articles/devyat-priznakov-vovlekayushchego-lidera/
- Рискуя собственной шкурой
- Вовлекающее лидерство
- Сет Годин. Незаменимый